辛薩部落是個五百多人的中型部落，不管真正活著的人加上這些老弱婦孺不到三百五十，其余的都在辛薩旗幟中等待復活。
等張遠他們壓著回到西河鎮(zhèn)時，已經是凌晨五點多了，所有人都感覺到累，尤其是老弱婦孺，更是慢吞吞的走著，小孩的哭啼聲甚至引來草原上的狼群，后被張遠驅散了，但也嚇人一跳，讓那些老弱婦孺不由的加快了腳步，否則最少也要明天才能夠達到。
把人交給錢老，張遠來不及洗漱，便在書房接待了錢天聘請，昨天才進入游戲，并趕了過來的人事部、管理部、財政部三個部門經理。
看著他們遞過來的就職推薦，上面的學歷，還有工作經驗。
張遠不得不感嘆自己真的撿到寶了，錢天不愧是曾在米雪琪公司當過ceo的人，單單是那人脈，就算花再多的錢也換不回來的。
不管是現(xiàn)實昨天才說，才過了一天時間，他便幫自己找到了合適的人才，若是讓張遠自己來，哪怕再多十倍的時間也不一定招募的到，就算招募到了，也不可能與這些人才媲美，這就是人脈的力量。
三大部門主管是現(xiàn)在急需的，人事部郭雅曾經有跨國公司工作的經驗，并且此前在獵頭公司工作過，不管這個行業(yè)張遠不了解，但名字他隱約記得，那個獵頭公司未來與其他獵頭公司一樣，在《遠征》中也算出名的一個，專門負責幫玩家勢力或原住民勢力，招攬原住民人才或玩家人才。
張遠開始與三人交談了起來，對他們也有了個初步的了解。
郭雅年齡不大，還是二十七八的妙齡麗人，看起來更是二十三四的樣子，清秀而富有都市干練的白領氣質。
后勤部程浩也不錯，曾是歐洲跨國集團，巴萊克工業(yè)集團的管理高層，近期因為家庭關系，決定辭職回國陪妻子，被錢天不知道通過什么關系給招募了，擁有極其豐富的后勤管理經驗，年已四十有余，正是一個男人年富力強，精力充沛的時候，也是急需的。
財政部戚茹，三十幾歲的成熟少婦，結婚不久辭職做家庭主婦，后來有因為無法生出孩子的關系而離婚，所以被錢天拉入游戲，一方面是新工作，二來換個環(huán)境，舒展一下心情。
戚茹曾在美國帕倫旗投資基金做會記，每天面對成百上千的資金流動，游刃有余，并且本身還有很高的商業(yè)眼光，單單她自己的投資所獲都足夠她用幾輩子的了。
雙方在相互了解了以后，都對彼此還算滿意，就張遠的表現(xiàn)來看，不是那種不懂裝懂，喜歡亂指揮的老板，而這樣的老板也是員工們最討厭的。
而錢天之前也跟他們談過，在親自的接觸后，心里多少有底了，其實事業(yè)到他們這個階段，錢已經不再是多么重要，更需要的是一個施展平臺，一個沒有拘束，任由他們施展自己才華的地方。
張遠也恰恰的給了他們這些，因為張遠有自知之明，知道自己不是那塊料，重生者不是全知全能，但重生讓他看透了許多之前從未看透過的東西，也讓他擁有廣闊的心懷，能夠容得下人，尤其是比自己有能力的人。
時間已經很晚了，游戲外的現(xiàn)實又有提示聲，張遠任命他們?yōu)槿恐鞴?，并放權給他們，然后又親自把他們安排住下。才招來一個仆人，囑咐他每天早上去找錢老，告訴錢老他打算明天去克元城奚涓將軍那里報個到。
之前他沒想那么多，畢竟他重生時打拼了很久才當上村長級的什長，而且還是將軍直接授予的，根本不用去報道，而現(xiàn)在是劉邦直接授予的，讓他一時間把這個禮節(jié)忘了，而辛薩部落的行為也給他提了個醒，有必要把這些情報匯報給奚涓。
畢竟辛薩部落事小，辛薩部落所代表的那些糧食稀缺的草原部落可不小，還是得提前防備，這單靠西河鎮(zhèn)的實力是不夠的。
看上去描述的很多，其實不過是分分鐘而已，張遠下了游戲。
發(fā)現(xiàn)許可幾個男人正坐在沙發(fā)上，很猥瑣的在討論什么，便走了過去，靠坐在沙發(fā)靠背上，問道：“哥幾個，有什么活動叫上我呀？”
“大家伙準備買頭盔進入《遠征》，想找你來問問《遠征》的情況，那論壇上太神秘了，晴天公司又不肯公布，玩家自己傳上去的資料太少，又太凌亂，看的我眼都花了！唉，不上論壇不知道，我們都脫離世俗，被社會淘汰了！”柳致一臉被淘汰的模樣，感嘆道。
《遠征》出乎意料的火爆，雖然周圍的人都在討論，但還是超乎他們的想象。
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